和招聘网站接触最多的三类人群，HR、猎头、候选人。纵观笔者的职业生涯，就是在这三种角色中不断转换的血泪史。

 
笔者从候选人、HR、猎头三者的角度，吐槽下招聘网站的五宗罪。

 
一、中低端？还是中高端？不可兼得

 
一对小夫妻走进一个房产中介说：“我们要买房子。”

 
房产中介员说：“我们手上有最新的租房信息，你要不要看下？”

 
小夫妻摇了摇头说：“我们要买房子。”

 
房产中介员又说：“我们有附件的商铺出租的信息，非常实惠，我拿给你看看。”

 
小夫妻很无奈的说：“我们只要买房子，不要租房、也不要租商铺。”

 
这个故事告诉我们，搞清楚用户的需求很重要。

 
国内传统的三大招聘网站，51job、智联、中华英才网，做的是一揽子计