一开始看到约能人这个项目的时候，我更多是觉得基于人与人的技能交易平台出现得是不是太多了，在在行借着果壳品牌背书打响知名度前后，蛋白、空格、8 点后、Saihu等类似产品也逐渐走入大众视线，而垂直领域也有像跟谁学、极牛等 C2C 平台。

 

那么，约能人有何差异性呢？

在采访约能人的三位核心创始人时，CEO 王慧源表示道，约能人旨在帮助有技能与有需求的人与人之间建立互信平台，侧重让拥有一技之长的人凭借自己的技能、经验、知识、或作品来提供服务，最终打造个人品牌。



与其他平台对比而言，约能人的不同之处有着这样几个关键字：轻技能、碎片化时间、塑造 KOL。

 

轻技能

约能人是一个几乎全类型覆盖的平台，并不会对技能种类设限，它想从一个更大的维度将用户擅长的技能整合起来，也不会去规定是否一对一、线上或线下教学。它更提倡的是一种 “