长期以来，由于担心生产力下降，公司避开了远程工作。

 

如果你仍然对远程工作持观望态度，那么2020年可能是迈出这一大步的一年。



早在2017年，国际劳工组织（ILO）就强调了远程办公的兴起以及它如何允许员工在偏远地区工作。当时，全球的移动工作方式从2％到40％不等，而欧盟的平均水平仍然只有17％。

快进三年，你的情况就完全不同了。

Google已成为分布式工作的拥护者，该公司发现该过程与在同一办公室工作的员工一样高效。承认Google在谈论分布式团队（不一定是在家工作的场景），但是他们的发现与远程工作环境相关。

如果员工不在场，它可以缓解生产率和控制力下降的隐忧。

哈佛商学院和东北大学合着的研究证实了这一点。世界经济论坛（WEF）强调了该研究论文的发现，该研究表明100％的远程工作实际上可以使员工的生产力比传统设置高4.4％！