【HR术语】什么是季节性就业?(What is seasonal employment?)

2024年08月05日 5886次浏览


什么是季节性就业?

季节性就业是一种在一年中的特定时期工作的临时就业。它通常是兼职,但也有全职的季节性职位。只在一年中某些时间营业的企业,如夏令营,会雇用季节性员工。其他雇用季节性员工的公司还包括那些在节假日等高峰期需要额外帮助的公司。

季节性工作的时间有多长?

季节性工作的确切持续时间取决于各种因素,包括雇主、行业、地点和时间。工作时间从几周到几个月不等。但是,季节性工作绝不包括全年性的职位。

季节性用工对雇主有什么好处,人力资源领导为什么要关注它?

季节性用工对雇主和员工都有好处。一年中部分时间劳动力需求较高的组织可以只在需要时才在工资单上安排人员,从而节省成本。

季节性用工对员工有什么好处?

对于苦于找不到全职工作的人或需要额外收入的人来说,季节性用工是一个不错的选择。季节性用工还可以为职场新人提供一个踏入职场、积累经验并向可能长期雇

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