【精彩回顾】2024人力资源科技年度论坛深圳站成功举办!

2024年09月18日 6684次浏览


2024年9月13日,周五,深圳再次迎来了备受行业瞩目的WHAT’S NEXT ——2024人力资源科技年度论坛。400多位HR科技领域的专业人士齐聚一堂,与来自北京、天津、澳门、美国洛杉矶、上海、广州等地的HR精英们,以及企业HR特邀嘉宾和优秀企业HR负责人一起,进行了深入的研讨交流。这场盛会不仅展示了HR科技领域的专业前沿实践,也为参与者提供了一个充满启发与洞见的交流平台。

在本次论坛中,与会者们深入探讨了包括HR数字化、出海管理、员工体验、招聘、ESG、人才发展等一系列重要议题及前沿内容
来自HAVAS、FIH富智康、美高梅、敦煌网集团、迪芬尼声学、大参林医药、万可电子、美国顶级律所ILS律所等知名企业的负责人,通过他们的精彩演讲与互动讨论,为与会者提供了深刻的思考和行动方向。这些分享不仅拓展了与会者的视野,也加强了他们在快速变化的人力资源领域中的应对能力。
HRTech人力资源科技年度论坛历经7年精心打造,这是行业极具影响力的关注人力数字化转型综合性的超级盛会,不仅成为人力资源科技行业的风向标,每年论坛上发布的新趋势、 新产品、新实践、新技术也深刻影响人力资源行业的进步和发展!也为HR精英们提供了一个需求采购、研讨学习的专业平台。
本次论坛得到了业内优秀的HR科技机构的广泛关注和积极参与。特别感谢白金软件、HiWork、南方仕通、祥盈盈宝、易展翅、海纳AI、龙零工、聚为咨询、chuhai.tips、员工体验研究院等合作伙伴的鼎力支持,很荣幸与各位共同见证本次论坛的成功举办!
与此同时,此次论坛特设颁奖典礼,颁发了2024员工体验大奖、2024候选人体验大奖以及2024创新人力资源科技奖!旨在表彰HR科技机构和企业内部人力资源管理在员工体验、候选人体验及创新应用的管理实践,共同打造属于中国独特的全面体验及HR科技创新发展之路!
活动九点未到,论坛现场的展区已是热闹非凡,探讨热烈,参会人员纷至沓来。在有序的签到后,大家纷纷前往HR科技体验区及展区参观并交流互动,探讨最新的未来科技创新产品与解决方案,开启了精彩纷呈的一天!
随后在上午的主论坛,首先是来自HRTech专家、员工体验研究院专家李想先生为大家带来《AI时代,探索员工体验平台的最佳实践》的主题演讲。
随后,心理学家 《重塑心智》译者  CEO组织顾问及领导力教练刘志斌先生发表了题为《妙用AI探索神经管理,赋能HR新发展》 的精彩分享。
第三位分享嘉宾是来自汉威士集团大中华区首席人力资源官Janet Zhang女士,她的分享主题为《 Make a Meaningful Difference 创造非凡意义大不同》,生动精彩的分享内容,将会场的HR与会者们的热情带向了又一个新的高潮。
接下来,来自科联集团&白金软件华南华西区负责人李红兵先生为大家带来了《新质生产力下的数字化转型实践》的精彩分享。
紧随其后,来自美国ILS律所主管律师刘启光先生的主题分享《出海美国 | 实操须知》,获得了现场掌声雷动,氛围热烈,为有需要出海美国的企业HR负责人们带来了最新的资讯及思路。
在经过前面几位大咖的精彩分享后,来自FIH富智康华南区招聘总监吴俊利先生的《重新理解人力资源》再次掀起了新一波的“求知欲”高潮。会场内座无虚席,站在最后排的HR们依旧听得津津有味点头称赞不虚此行!
上午的最后一位重磅嘉宾,是来自万可电子 HRD Lisa Liu 刘丽云女士带来的《最佳实践:万可中国校园招聘策略与实践分享》。
邻近午时,论坛现场迎来了最为激动人心的“荣耀时刻”——2024人力资源科技年度论坛深圳站暨颁奖典礼。本次颁奖典礼颁发了2024员工体验大奖以及候选热体验大奖、2024创新人力资源科技奖三项业内瞩目的大奖!
在过往的几年中,我们一直面临着各种大环境因素下的挑战,所以在当下无论是员工体验还是HR科技创新在中国的落地比以往任何时候都更为迅速和重要。很荣幸,我们看到了一批优秀的中国企业,勇于探索员工体验的全生命周期的各个环节,也勇于突破困境不断创新实践,促进了行业的积极交流、学习借鉴、共同进步。
在此,再次对各位获奖组织及机构表示衷心的祝贺!颁奖典礼结束后,论坛进入午间休息环节,大家再次纷纷前往HR科技体验区及展区参观并交流互动,与各展位工作人员孜孜不倦了解探讨优秀的HR科技产品。 
经过午间短暂的休息调整后,由HR资深专家、聚为咨询CEO贺瑞先生作为主持嘉宾进行致辞,论坛下半场高端论坛在众人的期盼中拉开帷幕!
下午第一位分享嘉宾是来自于HR资深专家,员工体验研究院顾问Maggie Shao女士,她为大家分享的主题为:《经济放缓,赋能员工心动力 激活组织新活力
接下来分别是5位名企HR负责人为大家带来的最佳实践分享:
上海意略明数字科技股份有限公司 HR Head Miranda Wang 王媛媛女士关于《最佳实践:人才为先,数智同行:成就“双向奔赴”的卓越体验》 的主题分享。
紧随其后,敦煌网集团招聘总监王素娜女士为大家精彩分享《最佳实践:起舞敦煌 同行世界——人才发展战略》。
下午的第三位分享嘉宾是来自于美高梅中国 人力资源发展及培育经理丛强先生,从企业自身实践出发,与在座的各位HR进行了《 最佳实践: 美高梅数字化学习赋能员工多元发展 》的精彩分享。
在中场休息,热烈的展区互动后,来自 大参林医药集团股份有限公司HRBP经理李佳迪先生也为大家带来了《最佳实践: 闪耀新参代,律动星未来——大参林校园招聘创新实践》 的精彩分享。
惠州迪芬尼声学科技股份有限公司人力资源部经理马琳静女士为大家带来的分享是关于《 美好发声——迪芬尼ESG实践分享》引起了现场各位HR同仁的广泛关注和探讨。
本次主论坛的最后一位分享嘉宾,也就是HRTech特邀主持嘉宾,HR资深专家、聚为咨询CEO贺瑞先生,他
与我们深入分享《“内卷”时代,HR如何助力企业打造高绩效》。


出海HR管理高端闭门私享会同步举办


在主会场分享活动进行的同时,由HRTech联合HelloCareer共同举办的HRTech出海俱乐部高端闭门私享会也在如火如荼地进行。



本次私享会特邀嘉宾有:HelloCareer创始人兼CEO Leo Wang、Geek+CHRO王春光、以及好未来集团 Think Academy Globa境外业务人力负责人白穆。



闭门私享会的一开始,HelloCareer创始人兼CEO Leo Wang与大家深入交流《中资企业海外招聘的挑战与建议》,获得了在场出海企业HR负责人的一致好评!





与此同时,来自于好未来集团 Think Academy Globa境外业务人力负责人白穆也与大家分享《AI时代下,中企出海的HR挑战》。




继嘉宾分享后,主题为“出海企业人力资源管理的挑战和机遇”的圆桌对话环节,四位嘉宾与在场参会人员展开热烈且深度的交流,共同深入分析了出海企业面临的挑战,并探讨了中企出海的新趋势、新挑战、新方案。令人受益匪浅!








面对经济大环境不确定性的时代,人力资源管理者们需要走出原有的管理舒适圈,大胆拥抱创新变革,把握发展脉络。本次论坛让HR同仁们深深感受到了科技赋予未来人力资源工作的无限可能,为人力资源管理精英们打开了一扇人力资源科技与创新的未来之窗。
至此,由HRTech主办的WHAT’S NEXT ——人力资源科技年度论坛深圳站圆满落幕。本次论坛是一次汇聚智慧的盛会,旨在促进行业内的合作与交流,推动HR领域的创新与进步。我们相信,通过这次论坛,与会者们已经获得了宝贵的见解,能够在未来的工作中更加游刃有余地应对挑战。
感谢我们的分享嘉宾、合作伙伴和参会嘉宾!人力资源科技论坛的成功举办离不开每一位伙伴的支持!