【中智薪税】居家办公攻略:“薪税云”助您高质高效完成薪税管理工作

2022年05月18日 7827次浏览


近期全国疫情多地散发,上海、北京等地疫情防控形势极其严峻,我们积极响应国家防疫号召,“宅家”也是“抗疫”,用短暂的禁足换来整个抗疫的最终胜利。居家办公能够减少人员面对面的交流,但也给公司的人力资源管理带来了很多挑战:



  • 如何快速实现员工情况实时上报?

  • 如何快速处理各类审批事项,如健康宝弹窗需要居家隔离的申请?

  • 员工居家办公如何管理考勤?

  • 新员工入职如何办理手续?


"薪税云"助您轻松应对上述挑战,高质高效居家在线完成薪税管理工作。首篇攻略:居家篇!

员工健康状况,通过小程序每日上报
疫情期间,各单位最重要的事情就是及时了解员工的健康情况,包括健康码、是否核酸、近期接触史等信息。借助“薪税云”的【健康日报】小程序,可以自建疫情上报所需信息,员工在手机上主动上报,“薪税云”后台数据自动汇总,轻松掌握员工健康的实时信息,快速筛选异常人员,把握全局。


特殊事项线上设置、审批,规范管理
打破空间、时间的限制,与员工相关的所有假期的设置、申请、审批、查询等完全线上管理,无需线下接触沟通。


针对疫情期间特殊事项的流程管理,如员工身体健康情况异常、健康宝弹窗、所居住小区有确诊病例需要隔离的人员通过“薪税云”的请休假小程序进行在线居家隔离申请,帮助HR规范管理。
线上打卡,解决员工考勤问题
通过【外勤打卡设置】后,居家办公的员工居家通过“薪税云”小程序进行考勤打卡,“薪税云”后台数据自动汇总,HR轻松管理居家办公考勤数据,实时掌握员工居家动态。


二维码邀请,新员工线上入职
“薪税云”提供包括组织管理、岗位管理、员工管理、合同管理等人事管理模块,满足企业基础的人事管理信息化需要。针对疫情居家办公期间新员工入职的不便,HR可将入职二维码发给新员工,新员工可线上办理入职手续、线上签署劳动合同等,相关信息同步回系统,便于HR查询、统计。


重要通知,一键推送
疫情期间,对于企业内部重要的复工复产通知等信息,可以通过“薪税云”【客户公告】的应用及时在内部进行告知。而且无需人工主动反馈,无需一对一通知,极大方便了HR。
 

未完待续,敬请关注!获取“薪税云”数字化薪税解决方案 

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