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A轮融资
30万企业的“2号人事部”，HR SaaS服务商点米科技获7000万人民币A轮融资
12月29日消息，人力资源SaaS服务商点米科技获7千万元A轮融资，由毅达资本、分众传媒、粤民投以及招商银行等资本通过旗下基金及子公司进行投资。此轮融资将主要用于点米科技补充流动资金以及旗下人力资源SaaS软件2号人事部的宣传和推广，以优化公司财务结构，支持公司业务发展。
点米科技成立于2015年，公司前身为江苏谋士在仁人力资源管理服务有限公司，2015年，公司更名为“点米科技”，是目前在新三板正式挂牌的首批“互联网＋人力资源”企业。除提供传统人力资源服务外，还拥有2号人事部、伙伴联盟等基于互联网的人力资源项目平台，实现了由传统业务向互联网的全面转型。
对于点米科技未来，蒋忠永有着清晰的规划：“首先是产品优化。产品完善是一个不断在路上的过程，你要去贴近企业和用户。好的产品会说话，它必须能提高效率；其次，根据不同场景，导入更多的企业服务，只有这样才能帮助企业经营管理缩短链条。同时，在导入服务过程中，严格管控服务质量；最后，希望三年内服务超100万家企业，成为中国最大的企业服务管理平台”。
来源：新芽NewSeed（www.NewSeed.cn）
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A轮融资
「金蝶云之家」再获A+轮融资，聚焦中大型企业
今天，“金蝶云之家”对外宣布已获得A+轮融资，投资方为容韬资本。此前在今年6月份，金蝶云之家刚完成新光集团数亿元A轮融资，并发布了V9版本，此后产品一直在稳步迭代中。
说起云之家，可追溯到2010年，当时金蝶软件启动了“下一代”研究项目，2011年到2014年是云之家的孵化期，最初是从企业社交起步，产品形态类似企业微博，后来陆续签约了海尔、万科、香港新世界等大型企业客户。2013年底，当时的万科副总裁兼CFO王文金在拜访腾讯后的当天下午问金蝶董事长徐少春：“你们能不能做出一个像微信这样，但面向企业的工作平台？”于是，2014年5月，新版云之家诞生，产品逻辑就是“消息＋应用”。
就这样一步步走到现在，云之家2014年用户数为250万，企业数20万家；2015年用户突破1000万，企业数在100万家；2016年用户超3000万，企业数在280万家。
据36氪最新了解，截至2017年10月，云之家注册企业及团队数量从280万家增长至350万家，用户数从3000万增长到4200万，陆续签约了广汽集团、海信集团、通威集团、中华保险、仁济医院等企业。
值得一提的是，今年6月份我们在采访云之家CEO田荣举时得知，云之家上的企业用户中还是小微企业居多，最活跃的板块是考勤。而现在，云之家已经把战略定位在服务中大型企业，因为根据IDC数据表明，云之家已连续两年在大中型企业市场占有率超过钉钉等其他竞争对手。
并且，云之家从另外两方面入手，一个是帮传统企业做OA升级，从过去的PC端迁移到移动端，另一方面是链接ERP，产生的是轻应用。
显然，要想付费的还是得靠大企业，可大企业的定制需求又多。田荣举认为，其实大家很容易把定制当包袱，但定制的背后意味着个性化，这是趋势所向。作为平台，要做的就是降低个性化的成本，所以云之家设计之初就预留了定制架构。例如做了开放平台，有趣的是，现在很多个性化功能都不是IT部门开发，而是业务部门，比如有客户的HR部门就开发了一个抢车位的功能。
据了解，云之家在混合云的收费一般在30万到100万区间，私有云定制一般在100万左右到数百万区间，根据客户需求情况而定。
而对于本次透露，容韬资本方面表示：“美国三大企业服务领军公司Oracle、SAP、Salesforce的总市值约为4000亿美元，目前中国有4000万家企业，但还没诞生百亿美元的企业服务领军公司，而云之家在产品专业价值、服务能力水平、运营管理经验等方面有一定优势。所以，容韬资本希望为云之家提供长期投资，进而挖掘中国企业服务市场万亿级的潜在价值。”
融资后，云之家将继续加强产品研发与渠道建设力度，同时探索人工智能等新技术。
来源：36氪，作者：徐宁。
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为企业提供基于人工智能的客户服务解决方案，伦敦创企DigitalGenius获1475万美元A轮融资
据外媒消息，总部位于英国伦敦的人工智能客户服务解决方案DigitalGenius宣布获得了一笔1475万美元的A轮融资，领投方为Global Founders Capital，参投方包括MMC Ventures，Paua Ventures，Salesforce Ventures, Runa Capital, RRE Ventures, Lumia Capital, Compound 和Lerer Hippeau Ventures。截至目前，该公司的融资总金额达到了2600万美元。
记者还了解到，由于人工智能技术还没有发展到能够与人类顺畅交流的阶段，很多部署了智能聊天机器人的企业在提供客户服务的时候往往无法提供准确的解释、支持和帮助，导致客户体验极差，甚至造成客户流失。为了解决这个问题，DigitalGenius采用了一种“机器学习*人工干预”的整体解决方案，用机器学习和自然语言处理技术分析社交媒体、文本和电子邮件内容，然后把信息分为不同等级推送给客户，一旦解答信息等级变得越来越低，那么就会有人工客服参与进来。目前，该公司的客户包括荷兰皇家航空、联合利华、欧洲之星、以及Soylent等。
本文作者：Farmer
来源：鸵鸟创投媒体（微信：wechuangye）
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专注于职场培训领域，教育科技初创公司Springboard获950万美元A轮融资
据外媒消息，教育科技初创公司Springboard宣布获得了一笔950万美元的A轮融资，领投方为Costanoa Ventures、参投方包括Learn Capital和Appdynamics创始人Jyoti Bansal、Blue Fog Capital、Rocketship.vc和Moneta Ventures。截至目前，该公司的融资总金额已经达到了1120万美元。
记者还了解到，如今年轻人的职业生涯基本上会更换四到五次工作，那么他们需要通过网络课程来跟进行业变化，获取最新的专业知识。Springboard专注于为职场人士提供课程培训，提供数据科学和UX设计在线课程，迄今为止已经培训了7000多名学生，校友遍及全球80多个国家。此外，其平台上还拥有超过350名职业导师，而且都来自于亚马逊、Airbnb、Uber等国际知名大企业。此外，从Springboard毕业的学生基本上都已经在三星、Salesforce、IBM、Visa和谷歌等大企业里找到了工作。在接下来的一年时间里，该公司计划将员工数量翻倍，开设更多培训教学点，同时拓展全新垂直培训领域。
本文作者：Tino
来源：鸵鸟创投媒体（微信：wechuangye）
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A轮融资
做“无领”创意专业人士的LinkedIn，英国HR科技初创公司The Dots获400万英镑A轮融资
据外媒消息，总部位于英国伦敦的人力资源科技创企The Dots宣布获得了一笔400万英镑的A轮融资，领投方为Hambro Perks，参投方包括The Garage Soho和Angel Academe。截至目前，该公司的融资总金额已经达到了550万英镑。
记者还了解到，The Dots专注于为设计师和程序员提供垂直人力资源服务，和我们所知的“蓝领”和“白领”不同，他们服务的对象基本上没有专职工作的所谓“无领”创意人士。该公司表示，根据数据显示，目前全球拥有大约8000万“无领”千禧一代专业人士，他们的求职应聘成本非常高，据悉整个市场规模已经达到了110亿英镑的规模。The Dots通常与企业合作，以企业内部项目为基础，根据项目团队需求来招募人才网络建设，使得人力资源网络“高度可信”，因为所有成员都是在一个网络内一起工作的。目前，该平台上拥有超过25万名会员，其客户包括谷歌、巴宝莉、索尼电影娱乐公司、华纳音乐、VICE等。这些公司基本上都对技术水平很高的“无领”人才需求，确保一些临时项目完成。
本文作者：Tino
来源：鸵鸟创投媒体（微信：wechuangye）
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A轮融资
提高软件开发人员工作效率，Clubhouse获1000万美元A轮融资
人们常常形容工作是玩命竞争，对于工程师来说，这种说法并不过分。在许多公司里，抛开管理层的工程意图来看，一般工程最后都像熟食店的柜台一样，并不能如期望一般：一项为终端用户服务的优先级任务。
Clubhouse想要改变这一切。该公司产品于2016年初上市，目标是消除开发人员使用软件项目管理软件时的辛苦乏味，同时能够了解公司上层目标和发展里程碑。
日前，该公司完成1000万美元A轮融资，Battery Ventures领投，后者的Neeraj Agrawal也将入席Clubhouse董事会。
Clubhouse的所有目标都在于提高软件开发人员的工作效率。该软件绑定到Github中，使提交记录与票据匹配，这样开发人员就不必将其更改的详细信息输入到多个数据库中。该产品还提供了一个API，可以轻松地将其他工具绑定到开发工作流程中。
虽然这些功能摆脱了作为开发人员的一些苦差事，但真正使其与其他产品不同的，是它能够让开发人员了解到高层想法。 该产品内置了“里程碑”和“史诗目标”，工程团队的每个人都能看到关键功能和发布的当前状态。状态页面让开发人员了解其他团队成员正在做什么以及可能会妨碍他们。
令人惊讶的是——也是Battery对这家公司如此感兴趣的原因——现在已经有700多家公司在使用Clubhouse，然而这家创企却连个销售人员都没有。据悉，很多开发人员在跳槽后，都会向新公司推荐Clubhouse。对此，CEO Schrader表示，此次融资也将用于打造一支更专业的销售团队。
Clubhouse此前在两轮融资中获得400万美元，投资人包括Resolute Ventures、Lerer Hippeau Ventures、RRE、BoxGroup等等。原种子轮投资人也参加了这次融资。
【猎云网（微信号：ilieyun）】12月14日报道 （编译：可芮ccino）
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菲律宾人力资源创企VENTENY获SBI领投230万美元A轮融资
今日，菲律宾人力资源和金融科技创企VENTENY宣布获230万美元A轮融资，领投方为日本风投公司SBI Investment。参投方包括SV-FINTECH Fund、Mamoru Taniya、Makoto Takana以及一家匿名的新加坡公司。
VENTENY计划利用这笔资金去加快平台的开发，并优化组织结构。
公司的创始人Junichiro Waide没有透露太多的信息，但他强调会去进军其他东南亚市场。
他表示：“菲律宾只是我们的试点市场，我们发现整个东南亚的求职环境其实都很相似。有了这笔资金，我们会加快对各个市场的研究，将来还会寻找新的合伙人。”
今年二月，这家公司获得了一笔种子轮融资，数额不详，当时它简要地提及了区域扩张计划。
它还计划基于用户的反馈，为平台添加更多关键功能。
VENTENY的总部位于新加坡，目前菲律宾是它的试点市场。它成立于2015年，该平台包括移动应用和桌面应用两种形式，员工能收到一系列的优惠，包括餐馆、健身房、景区和酒店的折扣等。
如果急需用钱，它还会为员工提供基于网站的短期贷款服务。
这家公司表示，提供这些优惠的最终目的就是提高公司的忠诚度，并在不需要高额费用的情况下，为员工提供更好的选择。
VENTENY表示在菲律宾，自己的注册员工数量已经达到了8万，相比去年翻了一倍。
【猎云网（微信号：ilieyun）】12月13日报道 （编译：叶展盛）
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用智能算法帮助求职者找工作，泰国求职平台WorkVenture获360万美元A轮融资
泰国“求职界的Netflix”——WorkVenture最近宣布获得新一轮360万美元的A轮融资。公司欲借助这笔资金来进入泰国市场，并提高在该国的市场占有率。
作为求职平台，WorkVenture利用算法来帮助求职者寻找更加符合他们相关求职意向的工作，跟Netflix上的用来显示用户偏好的“点赞”评价系统有点相似。公司开发了一个匿名评价的功能，利用透明性帮助人们做出更好的选择，从而减少公司的人员流失率。
此前，WorkVenture已经获得过一笔的42万美元融资，投资人分别为TCC Land Asset World的首席执行官Sommaphat Traisorat和PACE Development的执行总裁Songphon Chaovanayothin。
WorkVenture成立于2014年，之前的公司名称为JobNisit。在公司官网上，WorkVenture将自身定位为社交型企业。公司由一群朱拉隆功大学萨辛学院的毕业生创办，旨在在泰国大学毕业生与职场之间建立桥梁。目前，公司的首席执行官为Jens Pold。
【猎云网（微信号：ilieyun）】12月12日报道 （编译：小白）
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唯你网完成3亿人民币A轮融资，用想人工智能助力企业智慧财税
12月8日下午，唯你网在厦门举办“财智未来——唯你网A轮融资暨财税机器人新品发布会”，宣布获得了3亿人民币A轮融资，由中航信托、长融资本、圣农资本及天健咨询等投资机构投资。据悉，这是目前财税领域最大A轮融资。此外，会上还推出了为大中型企业服务的账e捷智能财税机器人，以全新形象“OLI”登场。
唯你网成立于2013年，是一家以大数据、人工智能技术为基础，以智能财税服务为核心业务，并通过数字金融连接，与产业园区、新零售、智慧牛业、冷链等产业深入联动的企业智能化服务商。目前公司拥有员工约600人，覆盖17个省和直辖市、76个地级市区、港台两地。在海外，唯你网布局了马来西亚、新加坡2个国家。目前，唯你网已服务30+大中型企业、2000家财务公司、50万+小微企业，累计850万张数据票。
发布会上，唯你网首席顾问连伟舟表示，唯你网用4年时间，验证了“人工智能+财税”的商业模式的可行性。唯你网运用“智能识别”和“语义理解”两大技术优势，开发从服务小微企业的账益达，延伸到服务海外小微企业的Imageccount，再到现在服务大中型企业的账e捷一系列智能财税应用。除此之外，唯你网还在财税的基础上，延伸出数据金融、智慧产业、数据服务等增值服务，2017年收入已实现将近300%的增长。
连伟舟称，本轮融资引入的投资机构主要进行公司资源整合和布局，在核心技术、业务领域进一步巩固领先优势，资金将主要用于提升人工智能核心技术、高端人才引进、品牌建设、市场拓展的投入以及未来实现产业整合、战略并购。唯你网未来旨在以人工智能为基础，颠覆财税行业全链条的发展规划，致力于成为世界级智能财税服务公司和世界级智慧会计外包工厂。
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A轮融资
办公逸完成A+轮融资 爱员工战略注资
智能人力资源管理公司（AI HR SaaS）办公逸，宣布已于近日完成A+轮融资。本轮融资由自由职业者综合服务平台爱员工战略注资，知名机构老鹰基金、雷雨资本联合投资。据悉，这是办公逸上线以来的第三轮融资。
办公逸创始人CEO 刘建华
办公逸致力于将前沿科技融入人力资源管理，提升HR工作效率，辅助企业做出更好的人力资源决策。
早在2016年1月，办公逸即发布了中国第一款微信智能考勤机，将人脸识别、指纹识别采集的考勤数据自动同步到云端和员工微信，省去了HR从考勤机导出数据，再与员工逐个核对的复杂过程。同时，办公逸将考勤打卡和员工的请假、出差、加班、调休等OA审批集成到一套系统，完整实现了考勤打卡和员工假期的自动化管理，给HR直接输出可以用于计算工资的考勤报表。
除了智能考勤机、智能考勤系统，办公逸还上线了智能人事、智能薪酬等核心人力云应用，帮助HR高效管理员工的入职、试用、转正、调岗、离职等过程，为企业提供强大而完整的员工数据库，自动关联员工入离职数据、考勤和假期数据、绩效数据，进而实现薪酬的自动计算和智能纠错。
办公逸产品
不同于一般的HR SaaS，除了向企业提供智能的HR管理功能，办公逸还发布了多项企业文化类的应用。办公逸的员工端可以无缝运行在微信上，员工无需安装App，可以直接在微信上打卡、查看考勤记录、请假、查看工资条、参加培训并答题、参与投票、收到企业红包。办公逸还基于微信开发了独具特色的微信年会应用，员工全程使用微信参与公司的年会互动，包括微信扫码签到、头像上墙、弹幕留言、摇一摇比赛、微信抽奖、微信抢红包、节目投票及打赏等。
据了解，办公逸创始人刘建华，早年毕业于北京大学社会学系，拥有17年的软件及互联网工作经验；2006年第一次创业，连续8年将卡巴斯基杀毒软件带到中国市场第一，期年营业额超过4个亿；2007年创立中国最早一批的SaaS网站——百会，主营在线Office和CRM，累计投入自有资金超过千万美金，是中国SaaS的先行者、推动者。
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